不過話說回來，斯洛特當(dāng)初用ppt把維爾茨帶到利物浦的操作，足以證明維爾茨是他為利物浦建立新體系的核心球員，但是從本賽季維爾茨的表現(xiàn)來看，斯洛特還沒有把維爾茨的能力發(fā)揮到一半，甚至為了激活維爾茨犧牲了索博斯洛伊和麥卡利斯特等多名中場(chǎng)核心球員，這完全是棄車保帥的行為，非常不利于利物浦未來的發(fā)展。
如果按照簡(jiǎn)單的“coach”職責(zé)來看的話，斯洛特上賽季做的很好，對(duì)自身的定位理解深刻，只是進(jìn)行一些戰(zhàn)術(shù)安排和臨場(chǎng)調(diào)整，在接受采訪時(shí)所說的話也是一碗水端平，誰都不得罪。但是在本賽季球隊(duì)狀態(tài)不佳的前提下來看，斯洛特這種發(fā)言完全是就寫好的模板，根本沒有想過會(huì)給球隊(duì)帶來什么樣的影響，甚至還因?yàn)樗﹀佔(zhàn)屒騿T之間的關(guān)系變得十分緊張。這足以證明，作為一個(gè)主教練，斯洛特的心態(tài)已經(jīng)失衡了。
除此之外，斯洛特本賽季嘗試開創(chuàng)屬于自己的戰(zhàn)術(shù)流派，但是主教練“coach”的職責(zé)是給每一位球員設(shè)置合適的戰(zhàn)術(shù)，按照高層規(guī)定的戰(zhàn)術(shù)打法，來讓球隊(duì)拿到更好的成績，然而斯洛特卻讓伊薩克、科爾克茲、維爾茨、薩拉赫這些球員在本賽季多次因?yàn)楸荣愔邪l(fā)揮不佳而遭受質(zhì)疑，可以說幾乎是在和高層對(duì)著干。
然而在休假方面，斯洛特和渣叔也有很大的區(qū)別。渣叔曾表示自己在執(zhí)教利物浦期間幾乎都沒怎么休假，而斯洛特在執(zhí)教利物浦僅僅一個(gè)半賽季，就曾兩次和家人外出旅游，單從這方面來說，斯洛特可謂是享受著教練的福利，卻要拿到足球經(jīng)理的權(quán)力，這對(duì)于高層而言是忍無可忍的，然而高層并不希望球隊(duì)因?yàn)檫^于頻繁的換帥而逐漸落寞，所以斯洛特才能保住工作。
可難以置信的是，在短短一個(gè)半賽季的時(shí)間里，斯洛特就讓利物浦徹底失去了曾經(jīng)的鐵血精神，我想這和高層的指令肯定是不相符的，他的戰(zhàn)術(shù)已經(jīng)出現(xiàn)了很大問題。高層在11月開會(huì)之后給了他一次機(jī)會(huì)，最后期限就是本月，然而斯洛特在12月幫助球隊(duì)拿到整月不敗戰(zhàn)績之后，球隊(duì)的戰(zhàn)術(shù)又回到了賽季初的低迷期，如果這樣的戰(zhàn)術(shù)持續(xù)到賽季末的話，利物浦本賽季幾乎沒有希望爭(zhēng)四，唯一的選擇就是換帥了。
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